Мы предлагаем:
Формат работы на выбор: полностью удалённо, гибрид или офис в Москве. В московском офисе — PlayStation, вкусный китайский чай и живая атмосфера, но можно работать и из любой точки мира; Гибкий график: важны результаты и ответственность, а не строгие рамки; Прозрачная система вознаграждения: фикс + бонусы
СП Солюшен
Саратов
найдена пять дней назад
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы предлагаем:
работу в амбициозной, развивающейся компании-лидере в своем сегменте бизнеса; возможность влиять и выстраивать эффективные процессы; драйвовую и профессиональную команду руководителей; полностью белую, конкурентную заработную плату; график работы 5/2 с 08.00/9.00/10.00-17.00/18.00/19.00; современный
Что Вам нужно будет делать: - проводить развертывание типовых конфигураций 1С и участвовать в первоначальной настройке; - проводить доработку существующих программных продуктов 1С и осуществлять разработку новых модулей и конфигураций 1С в т.ч. с использованием механизмов расширения и подписок на события; ...
Мы предлагаем:
Конкурентную зарплату от 120 000 рублей на руки Полностью удаленный формат работы Гибкий график работы с возможностью выбора удобного времени Современное оборудование для работы (при необходимости) Профессиональное развитие и обучение за счет компании Дружный коллектив профессионалов Ваши
КЛЮЧЕВЫЕ ЗАДАЧИ: Разработка цифровых систем (схемотехника и ПО) ОЖИДАЕМ ОТ ВАС: Высшее техническое oбpазoвaниe Опыт разработки цифровой техники и программирования ПЛИС и/или микроконтроллеров от 5 лет Знание технического английского УСЛОВИЯ РАБОТЫ: Стабильная работа на крупном предприятии (оформление ...
Обязанности:
Разработка и поддержка API (REST, FastAPI/Flask). Оптимизация работы с базами данных (SQL, ORM, индексы). Настройка CI/CD-пайплайнов (GitLab CI), контейнеризация
Требования:
1. Обязательные технические навыки (Hard Skills) Программирование на Python: Уверенное владение языком Python (версии 3.8+) Понимание и применение принципов
Сейчас мы расширяем команды и ищем разработчиков для развития нескольких сервисов: Инвестиции. Строим уникальный и технологичный брокер в России, сделав самый сложный финансовый продукт доступным и удобным всем. SME. Меняем стандарты подхода к ведению бухгалтерии, обмену документами между организациями, ...
Мы предлагаем:
Стать частью крупной стабильной компании, занимающей лидирующие позиции в индустрии; Масштабные проекты и интересные задачи; Работу в команде профессионалов, всегда готовых поддержать и поделиться опытом; Оформление в соответствии с ТК РФ, конкурентный уровень заработной платы; Уютный офис с корпоративной
График работы:
пятидневная рабочая неделя, выходные дни - суббота, воскресенье. З/П на испытательный срок обсуждается индивидуально с кандидатом. З/П после испытательного срока до 252 874 ₽ до вычета налогов (до 220 000₽ на руки); Гибридный режим работы обсуждается.
Мы предлагаем:
Формат работы на выбор: полностью удалённо, гибрид или офис в Москве. В московском офисе — PlayStation, вкусный китайский чай и живая атмосфера, но можно работать и из любой точки мира; Гибкий график: важны результаты и ответственность, а не строгие рамки; Прозрачная система вознаграждения: фикс + бонусы
Обязанности:
Разработка программ обеспечивающих выполнения работ на станках с ЧПУ Разработка и сопровождение технологических процессов механической обработки Проведение
Требования:
Высшее профессиональное образование Опыт работы не менее 3-х лет Опыт работы на станках будет являться преимуществом Знание принципов программирования
ПРОЕКТЫ: Фронтовая система по открытию счетов для юридических лиц; Система Контакт - автоматизация процесса работы с просроченной задолженностью. ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ СТЕК ПРОЕКТА: - ORACLE, PL/SQL, Postgres ОБЯЗАННОСТИ: Сопровождение информационной системы на основе СУБД ORACLE (PL/SQL); Разработка новой ...
Мы предлагаем:
рабочий график: пн-пт, 9:00 - 18:00 (после 1 года работы возможен гибридный график работы) мотивация оклад + премия от продуктивности (не сдельная) код - ревью, поддержка наставника, качественная адаптация и ввод в должность performance review и составление индивидуального плана развития - каждые 6 месяцев