Работа Директор по персоналу Пенза
-
Специалист по управлению персоналом
- от 60 000 руб.
- Полная занятость
- Опыт: 1-3 года
- Обязанности: - ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;
- Требования: - высшее профессиональное образование; - опыт работы не менее 2-х лет с подобным функционалом; - основы
- График работы: 5/2, 8 часов (с 8.30 до 17.00); - Полный социальный пакет; - Обучение и профессиональное развитие; -
БКР-ФинансПенза -
Работа в ТелеграмTGWork
- от 1000
- Удаленная работа
- Из дома
- Без опыта
- Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
t.meПензаНайдена сегодняМенеджер по персоналу
- Полная занятость
- Опыт: 1-3 года
- Мы предлагаем: Стабильный доход на уровне рынка; Возможность работать в гибридном формате; Сильная команда экспертов; Обеспечиваем техникой (ноутбук, второй экран, гарнитура); Корпоративная мобильная связь; Ежегодная аттестация, по итогам которой формируется индивидуальный карьерный план развития; Развитая корпоративная
IBSПензаРуководитель отдела персонала (Бизнес-партнер по персоналу дивизиона)
- от 150 000 руб.
- Полная занятость
- Опыт: 3-6 лет
- ОБЯЗАННОСТИ: Управление персоналом 2х дивизионов Ульяновск и Пенза(около 400 -х магазинов) поддержка бизнеса по вопросам управления персоналом во всех аспектах и экспертизах, работа с повышением уровня удовлетворенности внутреннего клиента по всем HR процессам, поиск возможностей развития бизнеса в ...
ПятёрочкаПензаМенеджер по работе с персоналом
- 40 000 руб.
- Полная занятость
- Опыт: 1-3 года
- Условия: Работа в Ростелекоме — это официальное оформление и широкий соцпакет, а ещё уникальная среда и комфортная атмосфера для роста в команде профессионалов; Пятидневная рабочая неделя с 8:00 до 17:00,
- Требования: Опыт в сфере управления персоналом; Коммуникативные навыки; Опыт по внедрению корпоративной культуры; Высшее
РостелекомПензаМенеджер по персоналу
- от 50 000 руб.
- Полная занятость
- Опыт: 1-3 года
- Обязанности: - Подбор и контроль найма персонала - Организация необходимого кадрового учета и кадрового делопроизводства
- Условия: - Оформление согласно ТК РФ. - Полный рабочий день на территории работодателя 30% Компенсация на Обеды
- Требования: - Образование Высшее - Опыт работы в области организации кадрового делопроизводства предприятиях не менее
Русский КондитеръПензаДиректор магазина
- Образование: неполное высшее
- Опыт: 1-3 года
- Полная занятость
- Требования: Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
ПятёрочкаПензаДиректор по персоналу
- от 150 000 руб.
- Полная занятость
- Опыт: 3-6 лет
- Обязанности: Формирование HR-стратегии по группе компаний для достижения целей бизнеса – расширение производства до
- Условия: Работа в ГК в сфере девелопмента, численность компании - от 80 человек В подчинении – менеджер по персоналу,
- Требования: Опыт работы в компаниях с развитыми HR-процессами в должности директора по персоналу/ведущего менеджера
Бизнес-КонсалтПензаЗаместитель генерального директора по экономике и финансам "Центротех"
- Полная занятость
- Опыт: 3-6 лет
- Дорогие друзья! Мы ищем Заместителя генерального директора ООО Центротех по экономике и финансам. ООО Центротех входит в группу компаний ЗАО Проминвест и является Лидером транспортной отрасли. Мы идём в ногу со временем и осваиваем новые технологии для укрепления своих позиций на рынке. И каждый из наших ...
Абрамова Ольга НиколаевнаПензанайдена пять дней назадДиректор магазина
- Образование: неполное высшее
- Опыт: 1-3 года
- Полная занятость
- Требования: Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
ПятёрочкаПензаСпециалист по управлению персоналом
- от 44 000 руб.
- Полная занятость
- Опыт: 1-3 года
- Обязанности: - Поиск сотрудников на специализированных сайтах (размещение и продвижение вакансий) - Разбор откликов,
- Условия: Интересная работа в крупной стабильной компании - Оформление по ТК РФ - Официальная заработная плата
- Требования: - Знание трудового законодательства - Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства - Умение пользоваться
Тнс Энерго ПензаПензаМенеджер по персоналу
- от 60 000 руб.
- Удаленная работа
- Без опыта
- Полная занятость
- Обязанности: - ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков
- Условия: Слоты сотрудничества 5*2 с 10 до 19 часов (выходные выбираете сами) Лидер Консалт - официальный партнер
- Требования: - Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях;- Наличие ПК и интернет;- Готовность
Самокат (ООО Лидер консалт - официальныйПензаМенеджер по персоналу
- от 50 000 руб.
- Полная занятость
- Без опыта
- Обязанности: Подбор персонала по вакантным должностям компании (поиск, интервьюирование). Выбор эффективных каналов поиска сотрудников.
- Условия: Достойная и своевременная оплата труда Корпоративные программы лояльности (премии на праздники - Новый год, 8 марта,
- Требования: Коммуникабельность Опыт работы на аналогичной должности будет Вашим
- График работы: понедельник-пятница,
SV-МебельПензаДиректор магазина
- Образование: неполное высшее
- Опыт: 1-3 года
- Полная занятость
- Требования: Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
ПятёрочкаПензаДиректор по продажам
- до 400 000 руб.
- Полная занятость
- Опыт: 3-6 лет
- Мы предлагаем: - Стабильный график работы (5/2 с 8.00 до 17.00); - Конкурентоспособное вознаграждение, обсуждается с кандидатом (фиксированная часть 200 000 рублей + KPI до 100%); - Аренда жилья за счет компании (для сотрудников из других регионов); - Корпоративная мобильная связь.
ПензаМенеджер по персоналу
- от 25 000 руб.
- Полная занятость
- Без опыта
- В связи с расширением штата сотрудников на швейное производство требуется менеджер по персоналу. Задачи:подбор персонала, массовый подбор персонала швей, - Размещение вакансий- Сбор откликов- Звонки кандидатам- Встреча соискателей на производстве- Сопровождение при трудоустройстве Умение работать системно, ...
АвтофрантПензаДиректор магазина
- Образование: неполное высшее
- Опыт: 1-3 года
- Полная занятость
- Требования: Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
ПятёрочкаПензаДиректор магазина
- Образование: неполное высшее
- Опыт: 1-3 года
- Полная занятость
- Требования: Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
ПятёрочкаПензаМенеджер по персоналу
- Полная занятость
- Опыт: 1-3 года
- Мы предлагаем: компания имеет сильную корпоративную культуру, развитую социальную политику, демократический стиль менеджмента, профессиональную команду управленцев. заключение трудовых договоров с сотрудниками в соответствии с ТК РФ. Наши пожелания к кандидату: высшее образование знание ТК РФ развитый эмоциональный
Пензенское конструкторско-технологическоПензаДиректор магазина
- Образование: неполное высшее
- Опыт: 1-3 года
- Полная занятость
- Требования: Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
ПятёрочкаПензаДиректор магазина
- Образование: неполное высшее
- Опыт: 1-3 года
- Полная занятость
- Требования: Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
ПятёрочкаПензаrteter
Найдено вакансий: 40