Основная задача: точечный поиск и подбор персонала на производственные объекты Группы и в управляющую компанию. Предприятия и область деятельности: крупнейшие металлургические и горнодобывающие предприятия России, а также транспортные и энергетические активы. Подбор: Ведение полного цикла по подбору ...
Группа Компаний Мечел
Новосибирск
найдена пять дней назад
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Требуются опытные сотрудники и начинающие специалисты. Гарантируем: - Официальное трудоустройство согласно ТК РФ - 100% официальную заработную плату с понятной системой начисления и возможностью зарабатывать без ограничения - Социальные компенсации и гарантии: оплачиваемый отпуск, оплачиваемые больничные ...
График работы:
5/2 с 9:00 до 18:00; Официальное трудоустройство согласно ТК РФ; Карьерный рост и развитие вместе с ростом компании; Ввод в должность и адаптация под наставничеством Руководителя. Карьерный рост до Руководителя отдела. Чем нужно будет заниматься: Подбор персонала: Осуществление полного цикла подбора
Сеть центров лазерной эпиляции и аппаратной косметологии НОВАЯ ТЫ в связи с расширением штата ищет старшего администратора.5 лет делаем клиентов счастливыми и заботимся о сотрудниках. Присоединяйся к нашей команде!Рассматриваем отклики ТОЛЬКО с опытом работы в бьюти.Что ты получишь, если будешь с нами ...
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме Подбор персонала на вакантные
Условия:
5/2, отпуск 28 дней + дополнительный отпуск 6 дней за фактически отработанное время.
Требования:
Высшее образование Юриспруденция, Управление персоналом, или высшее образование + проф.переподготовка ОБЯЗАТЕЛЕН опыт работы в отделе кадров.
Обязанности:
Ведение блока подбора по вакансиям на производственные участки; Поиск кандидатов на открытые вакансии; Проведение телефонного и очного интервью, согласование кандидатов с руководителями подразделений; Контроль прохождения медицинского осмотра; Заполнение и ведение внутренней отчетности ( ежедневно, и
Больше чем новая работа. Новые возможности! Наше предложение: Полностью официальное трудоустройство; Стабильная заработная плата и премия на ежемесячной основе; Расширенный полис добровольного медицинского страхования (включая стоматологию), корпоративные скидки и акции для сотрудников Подберём рабочее ...
Обязанности:
- Ключевая обязанность должности- быть современным HR бизнес-партнёром компании Мониторинг рынка труда по разным категориям должностей (уровень оплаты
Условия:
Работа не скучная, профессионально интересная, казусы тоже бывают, но мы над этим работаем! Коллектив -дружный, коллеги- профессиональные, руководитель
Если тебе нравятся люди, много общения, то работа у нас будет идеальным местом! Общайся, а компания будет за это платить! МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Работа в крупной HR-структуре, в команде единомышленников, где каждый вдохновляет друг друга; Оформление по ТК РФ (оплата отпуска, больничного) Оклад: 40 000 рублей ...
Требования:
возможность на 1 день приехать в офис в г. Новосибирск для получения доступов; опыт работы в клиентском сервисе, обслуживание клиентов в канале чат будет преимуществом; грамотная устная и письменная речь. Для собеседования: нажми на кнопку откликнуться; дождитесь звонка специалиста по подбору персонала
Обязанности:
Эффективно руководить командой службы сервиса (администраторы): планированием, организацией, управлением, контролем работы. Контроль за соблюдением стандартов
Требования:
высшее образование; опыт работы от 3х лет в должности Руководителя отдела/службы сервиса; умение оценить ключевые показатели эффективности работы сотрудников
Ростелеком в поисках активного рекрутера, который усилит команду профессионального подбора персонала. Нам нужен тот, кто не боится работать с вакансиями разного профиля, умеет быстро находить контакт с людьми, способен найти талантливого сотрудника среди сотен резюме. Чем предстоит заниматься: Дистанционный ...
Самое ценное, что есть в 2ГИС — это сотрудники. И наша задача — найти и привлечь в компанию самых лучших! Ищем HR-специалиста, которому интересен подбор на разнопрофильные массовые вакансии.Задачи Поиск, отбор и оценка специалистов на массовые позиции. Работа с job-сайтами, обработка откликов, холодный ...